Deine Aufgaben

• Du unterstützt die Vertriebsleitung operativ und organisatorisch

• Du bereitest Präsentationen, Reports und Entscheidungsgrundlagen vor

• Du koordinierst Termine und sorgst für den Austausch zwischen Vertrieb, Außendienst, Einkauf, Logistik & Marketing

• Du organisierst Außendienst- und Key Account Aktivitäten

• Du erstellst und wertest Kennzahlen, KPI-Reports und Vertriebsanalysen aus

• Du arbeitest aktiv an Projekten wie Kampagnen, Aktionen und Messen mit

• Du übernimmst Dokumenten- und Vertragsmanagement inkl. Laufzeitüberwachung

• Du unterstützt bei Konditionsvereinbarungen und Jahresgesprächen

Das macht dich aus

• Du hast eine kaufmännische Ausbildung und/oder ein Studium in einem kaufmännischen Bereich

• Du verfügst über Erfahrung als Assistenz und im Vertrieb

• Du bist sicher im Umgang mit MS Office & ERP-Systemen

• Du hast ein gutes analytisches Verständnis, Zahlenaffinität und arbeitest strukturiert

• Du bist kommunikationsstark, zuverlässig und teamorientiert

• Du gehst vertrauensvoll mit sensiblen Informationen um

• Du arbeitest proaktiv, selbstständig und behältst auch bei mehreren Themen den Überblick

Wir bieten dir

• Eine abwechslungsreiches Tätigkeitsfeld mit Gestaltungsspielraum

• Engen Austausch mit der Vertriebsleitung und Einbindung in strategische Themen

• Die Möglichkeit, moderne Vertriebsprozesse aktiv mitzugestalten

• Flexible Arbeitszeit - Flexible Arbeitszeitmodelle sind für uns eine Selbstverständlichkeit.

• Attraktive monetäre Vergütung - Neben einer angemessenen monatlichen Vergütung bekommst du eine jährliche Leistungsprämie ausgezahlt.

• Urlaub - Wer viel leistet, soll sich auch gut erholen. Darum stehen allen unseren Mitarbeitenden 30 Urlaubstage pro Jahr zur Verfügung (bezogen auf eine 5-Tage-Woche). Hinzu kommt Sonderurlaub für besondere Anlässe wie Umzug und Hochzeit.

• Betriebliche Altersvorsorge - Auf uns kannst du dich auch im Alter verlassen. Wir fördern die betriebliche Altersvorsorge mit einem Extrabeitrag und unterstützen damit deine private Vorsorge.

• Fort- und Weiterbildung & persönliches Feedback - Wir fördern deinen Wissens- und Kompetenzausbau gezielt, u.a. durch Weiterbildungsangebote und jährliche Mitarbeitergespräche.

• Mitarbeiterempfehlungsprogramm - Als Talentfinder kannst du unsere offenen Stellen mit deinem Netzwerk teilen und wirst bei erfolgreicher Einstellung mit einer Prämie belohnt.

• Corporate Benefits - Als Mitarbeiter*in profitierst du von Vergünstigungen bei ausgewählten Partnern, z.B. in den Bereichen Mode, Sport, Freizeit und Reisen.